A terceira edi\u00e7\u00e3o do F\u00f3rum de L\u00edderes, realizado na \u00faltima semana e promovido pelo Sistema Fiergs, por meio do Conselho de Desenvolvimento de Lideran\u00e7as (Conlider), foi norteada pela tem\u00e1tica ‘Como empresas podem inovar e gerar resultados?’. O evento, ocorrido em Caxias do Sul, reuniu empres\u00e1rios e executivos para discutir desafios e oportunidades que moldam o futuro da ind\u00fastria e da lideran\u00e7a no Rio Grande do Sul.<\/p>\n
O painel foi conduzido pelo vice-presidente do Sistema Fiergs, Clovis Tramontina, al\u00e9m do diretor administrativo e cofundador da marca esportiva Poker, Rog\u00e9rio Cauduro. A escolha estrat\u00e9gica de Caxias do Sul para sediar o debate foi estrat\u00e9gica. “Escolhemos o tema inova\u00e7\u00e3o, alinhado aos pilares definidos pela Federa\u00e7\u00e3o, por sermos um polo mec\u00e2nico, um polo de pl\u00e1stico, um polo industrial muito relevante”, afirmou Ubirat\u00e3 Rezler, coordenador do Conlider.<\/p>\n
Convidados puderam, ao longo do painel, compartilhar vis\u00f5es sobre inova\u00e7\u00e3o e h\u00e1bitos de consumo dentro de empresas, que possibilitam identificar melhorias e medir impactos para acompanhar o mercado. Tramontina destacou a necessidade de formar novas lideran\u00e7as. “As ferramentas de trabalho que existem hoje s\u00e3o importantes, e precisamos de pessoas jovens, novos l\u00edderes. Isso \u00e9 fundamental”, afirmou o empres\u00e1rio, que tamb\u00e9m \u00e9 coordenador dos conselhos e comit\u00eas tem\u00e1ticos da Fiergs.<\/p>\n
Cauduro destacou os principais desafios enfrentados pelas empresas para inovar. Para ele, a inova\u00e7\u00e3o se tornou indispens\u00e1vel diante de mudan\u00e7as no comportamento de consumo, da necessidade de diferencia\u00e7\u00e3o, da satura\u00e7\u00e3o de mercados e da press\u00e3o crescente da concorr\u00eancia. O profissional ainda pontuou que a maioria das empresas atravessa dificuldades pois continua repetindo pr\u00e1ticas que n\u00e3o acompanham as mudan\u00e7as do mercado.<\/p>\n
O executivo explicou que a estrat\u00e9gia da Poker se sustenta em quatro pilares: inova\u00e7\u00e3o no digital, em produtos, em processos e em modelos de neg\u00f3cio. Ao encerrar sua fala, Cauduro refor\u00e7ou a import\u00e2ncia de uma cultura permanente de melhoria. “Inovar n\u00e3o \u00e9 fazer mais, \u00e9 fazer melhor.”<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Debates destacam forma\u00e7\u00e3o de lideran\u00e7as, transforma\u00e7\u00e3o digital e estrat\u00e9gias de inova\u00e7\u00e3o para empresas<\/p>\n","protected":false},"author":8,"featured_media":105608,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[13],"tags":[],"class_list":["post-105607","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-panorama"],"acf":[],"yoast_head":"\n